ضمن التزامها بتقديم حلول مرنة واحترافية لتسهيل إجراءات العمل والتنقل الوظيفي مع العميل، تقدم مجموعة أتكال السعودية خدمة إصدار إشعارات “أجير للعملاء”، كجزء من باقة الخدمات التي تدعم الامتثال لأنظمة العمل والتنظيم المؤسسي في المملكة.
نبذة عن الخدمة
تُمكن خدمة “أجير” المنشآت من إصدار إشعارات إلكترونية لتنظيم عالقة العمل المؤقتة أو الإعارة بين الشركات، وتُعد من الحلول المعتمدة من وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية لتيسير انتقال العاملين نظاميًا.
تفاصيل الخدمة
صدار إشعارات عمل مؤقت (أجير)
• إصدار إشعار إلكتروني لنقل العامل إلى منشأة أخرى للعمل بعقد مؤقت.
• تحديد مدة اإلشعار ونوع العالقة (عمل مؤقت – إعارة).
• ربط الإشعار بمنصة أجير الحكومية واعتماده رسميًا.
إدارة اإلشعارات والمتابعة
• متابعة حالة الإشعارات لضمان صالحيتها وعدم تجاوز المدة المحددة.
• تحديث البيانات عند التجديد أو إنهاء العالقة المؤقتة.
• تقديم تقارير للعملاء حول حالة الإشعارات الصادرة والنشطة.
دعم فني وتشغيلي
• توفير الدعم الكامل للعملاء في حال وجود استفسارات فنية.
• التعامل مع متطلبات الجهات الرسمية بخصوص إشعارات “أجير”.
لماذا تختار مجموعة أتكال السعودية لإدارة إشعارات “أجير”؟
- خبرة واسعة في أنظمة الموارد البشرية والأنظمة الحكومية.
- سرعة في تنفيذ الإجراءات وضمان التوافق مع الأنظمة الرسمية.
- مرونة في إدارة الإشعارات حسب طبيعة المشروع أو القطاع.
- تقارير شفافة تعزز من وضوح العمليات.
هدفنا
تمكين عملائنا من الاستفادة من حلول تنظيم العالقة التعاقدية المؤقتة، من خلال إدارة متكاملة لإشعارات “أجير” تضمن الامتثال الكامل للأنظمة، وتسهم في تيسير الأعمال وتنقل الكوادر بكفاءة وشفافية وبطريقة نظامية.